Tu veux savoir si je peux vraiment t'aider à intégrer l'accessibilité dans tes projets ?
En 4 ans d'accessibilité numérique et 11 ans en gestion de projet, j'ai eu une seule obsession : que le web soit utilisable par tout le monde.
Mon histoire
À 23 ans, je ne savais même pas que l'accessibilité numérique existait.
J'ai choisi le digital pour faire du produit. Créer des fonctionnalités. Travailler avec des équipes tech. Sur le papier, tout allait bien.
Puis j'ai réalisé que près de 20 % des utilisateurs pouvaient être exclus d'un site. Et là, tout a basculé.
Je me suis formée. J'ai creusé. J'ai changé de trajectoire.
Depuis, je n'ai eu qu'une obsession : que le web soit utilisable par tout le monde. L'arme que j'ai choisie : l'expertise en accessibilité numérique.
En 4 ans d'accessibilité (et 11 ans en gestion de projet), j'ai formé plus de 200 personnes, audité des dizaines de sites et applications, et accompagné des équipes de toutes tailles — de la startup au grand compte — sur leur stratégie accessibilité. À force de missions, j'ai structuré 3 accompagnements pour les équipes qui veulent vraiment progresser. Objectif ? Que l'accessibilité devienne un réflexe, pas une contrainte.
Pourquoi ce site est écrit en Luciole
Luciole est une police de caractères conçue spécifiquement pour les personnes malvoyantes, développée par le Centre Technique Régional pour la Déficience Visuelle en collaboration avec le studio typographies.fr. Chaque lettre a été dessinée pour maximiser la lisibilité : formes distinctives, espacement optimisé, hauteur d'x généreuse.
J'aurais pu choisir n'importe quelle police élégante. J'ai choisi celle-là. Parce qu'un site qui parle d'accessibilité se doit d'être accessible — jusque dans ses choix typographiques. C'est une petite décision, mais elle dit quelque chose sur la façon dont je travaille : l'accessibilité n'est pas un vernis qu'on applique à la fin. C'est un réflexe dès le départ.
En chiffres
Ce que 4 ans d'accessibilité et 11 ans de gestion de projet donnent concrètement.
Ce que je fais concrètement
Trois accompagnements pour les équipes qui veulent que l'accessibilité devienne un réflexe.
Accompagnement projet
De l'état des lieux à la mise en œuvre — je reste à vos côtés sur la durée pour structurer votre démarche accessibilité.
En savoir plus →Formation
De la demi-journée de sensibilisation au cursus de 5 jours pour former des auditeurs — adapté à chaque profil.
En savoir plus →Audit de conformité
Un rapport exploitable, une priorisation claire, une restitution avec vos équipes — pour corriger sans délai.
En savoir plus →Mon engagement
L'inclusion, ce n'est pas qu'un sujet de travail. C'est une conviction profonde qui guide aussi mes choix personnels.
Chaque mois, je reverse 10 % de mon chiffre d'affaires à des associations que je soutiens — pour la liberté de la presse, la solidarité internationale, la protection animale, l'inclusion sociale et l'accompagnement des personnes en situation de précarité.
En 2025, j'ai soutenu :
Maintenant, tu sais tout.
Il ne te reste plus qu'à choisir l'accompagnement qui correspond à ton besoin.